用人单位进行选择并确定。然后用人单位和派遣公司签订劳务租赁（派遣）协议，派遣公司和被聘用人员签订聘用合同。用人单位与派遣公司的关系是劳务关系；被聘用人员与派遣公司的关系是劳动关系，与用人单位的关系是有偿使用关系。实行劳务派遣后，实际用人单位与劳务派遣组织签定《劳务派遣合同》，劳务派遣组织与劳务人员签定《劳动合同》，实际用人单位与劳务人员签定《劳务协议》，用人单位与劳动人员之间只有使用关系，没有聘用合同关系。
派遣公司就是一家企业把招聘员工的业务外包给人力资源公司，济源劳务中介公司，由人力资源公司负责其员工的薪资发放，医保，劳动保险等业务。公司通过查询劳务库资料及各招聘储备人才中心等手段搜索合格人员，经严格筛选，把人员名单送交用人单位，劳务中介公司费用，用人单位进行选择并确定。然后用人单位和派遣公司签订劳务租赁（派遣）协议，派遣公司和被聘用人员签订聘用合同。
只要劳务中介公司派遣工愿意是可以在派遣单位工作一辈子的，但还是有不少人会选择离开，劳务中介公司电话号码，因为待遇，也因为理想。不过，也有一些人可能会一直干下去，直至退休，因为这份工作表面上还是很体面，也很稳定，劳务中介公司联系方式，也会给生活带来一些便利。
劳务中介公司外包和建筑业领域内的发包方有些类似。
不详述的原因是登记中无需判断其分类，只要是劳务中介公司外包企业，登记机关只需按照其实际经营事项核定经营范围即可，无需考虑是否与劳务中介公司有关。
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